Cananea, Sonora a 10 de mayo de 2026.- A través de un comunicado, la Sección 65 de Cananea emitió un posicionamiento sobre algunos puntos que señalaron siguen pendientes de cumplimentarse en torno a los acuerdos realizados en el marco de la solución del conflicto del Plan de Justicia para Cananea del pasado 18 de diciembre de 2025, señaló el líder del movimiento, Heriberto Verdugo.
El boletín dice lo siguiente:
SINDICATO NACIONAL DE TRABAJADORES MINEROS, METALURGICOS,
SIDERURGICOSY SIMILARES DE LA REPUBLICA MEXICANA.
SECCIÓN 65
CANANEA, SONORA, MEXICO
BOLETIN INFORMATIVO
A LA COMUNIDAD EN GENERAL.
En un hecho que reafirma la comunicación directa y constante entre la clase trabajadora de Cananea y el Gobierno de México, integrantes de la H. Combativa Sección 65 abordaron el pasado viernes 8 de mayo a la Presidenta de la República, la Dra. Claudia Sheinbaum Pardo, durante su quinta visita oficial a Sonora. En este encuentro,
celebrado en la comunidad de Punta Chueca, se le entregó formalmente la invitación para encabezar los actos conmemorativos del 120 Aniversario de la Gesta Heroica de 1906 este próximo 1 de junio.
La Sección 65 subraya que la solución a los agravios históricos de Cananea no es un tema menor, sino un proceso
de negociación amistosa bajo la observación de la Comisión Interamericana de Derechos Humanos (CIDH).
En este marco, el movimiento obrero ve con esperanza el cumplimiento de los ejes fundamentales de justicia:
* Restitución del Derecho al Trabajo: El compromiso de la Presidenta para que el empleo regrese a manos cananenses es el pilar para resarcir el daño histórico.
* Cumplimiento de Pagos Pendientes: Se urge a la resolución a corto plazo de la entrega de cheques y otros derechos económicos que aún se encuentran en trámite.
* Dignidad frente a la Discriminación: El Plan de Justicia para Cananea debe trascender la obra técnica para convertirse en un blindaje de la dignidad laboral y la protección de las futuras generaciones.
Es prioritario dar cumplimiento tambien a los acuerdos para resolver de manera definitiva no solo el conflicto en Cananea, sino también las huelgas de la Sección 201 en Sombrerete, Zacatecas y la Sección 17 en Taxco, Guerrero, tal como se ha establecido en las mesas de negociación.
De manera responsable y con la madurez que caracteriza a la Sección 65, los trabajadores recalcamos que la
interlocución con el Estado Mexicano es directa y con compromisos serios. La justicia para Cananea no puede ser un conjunto de gestiones superficiales, sino un compromiso profundo para erradicar la discriminación laboral heredada de gobiernos anteriores.
«Nuestra lucha sigue firme. La visita de la Dra. Sheinbaum a Cananea y al Mausoleo de los Mártires será el refrendo de una nueva etapa para Cananea, donde nacer en esta tierra sea garantía de trabajo digno y nunca más una sentencia de desplazamiento».
Con la confianza puesta en la palabra empeñada por la mandataria en sus conferencias matutinas, la Sección 65
se prepara para dar por terminado un conflicto laboral que marcará el fin de los agravios y el inicio de la justicia tangible. De concretarse La visita de la Dra. Claudia Sheinbaum este primero de junio será el mensaje más potente de que, en esta nueva etapa, las promesas se cumplen y la justicia social ha vuelto a su cuna: Cananea.
ATENTAMENTE:
LA H, COMBATIVA SECCIÓN 65 Y SUS 657 AGREMIADOS Y SUS FAMILIAS.
«LA LUCHA SIGUE «.
